《泰坦尼克号》和代写企业家传记——创始人回忆录(21)

 开写创始人故事     |      开写传记陈老师    |      2020-06-15

 
我的剪报簿里,有一位剪报资料比较多的企业家,就是海尔张瑞敏。海尔一直被认为是中国企业成长的风向标。海尔的扩张和管理思想是媒体追逐的对象,也是质疑和批评的对象。
 
1998年,电影《泰坦尼克号》国内上映。穷小子爱上富家女的老套故事,放在泰坦尼克号豪华邮轮撞冰山沉没的历史事件中,在20世纪福克斯公司孤注一掷的营销宣传下,热映全球。我所在的公司购买电影票,让全体员工观看,还要写读后感,主题就是危机意识。有媒体报道说有很多大企业都组织领导层观看这部电影。
 
为什么技术先进的庞然大物,不堪一击,说没就没了呢?
 
张瑞敏看过《泰坦尼克号》电影之后,买了一个泰坦尼克号的沉船模型放在办公桌上。从这时起,他还在办公室挂了一幅“战战兢兢,如履薄冰”的条幅,一抬头就能看见条幅和沉船模型。想想张瑞敏的危机意识有多强。
 
说到危机意识,我想起了一件事。2005年,我创办的动漫培训学校越办越好。教室也从厦门前埔不夜城三楼搬到了仙岳路的一座商住楼的二楼,有200平方。有一天,一位帅气的小伙子来咨询报名,他报的是3DMAX建模班,学费一万多。让我印象深刻的是,他是外资企业厦门柯达的员工,工资7000多。我问他单位好,工资高,为什么打算转行呢?他说的话让我至今印象深刻:技术再好,说淘汰就被淘汰了,时代会淘汰你。
 
局座张召忠在一期节目中谈到日本的工业制造能力。他说日本的工业制造能力已经走到很极致的阶段了,再往前无路可走了。谈到日本的汽车,日本的汽车发动机已经做得很好了,那又如何呢?电动汽车逐步普及了,氢能源汽车后面跟着来了,这些都是新东西,原来你做的汽车发动机再好没人用了,你还得从头开始。
 
抓住时代的脉搏很重要,更重要的是追寻恒久不变的东西——企业家的创新精神。开写传记代写企业发展史,代写企业家传记。